Category

ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ

Ανάγκη να διασφαλιστούν πόροι για την συνέχιση του WELCOMMON το 2018 -2020

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Το WELCOMMON δεν είναι ένα πρόγραμμα που δημιουργήθηκε πάνω στην ανάγκη της στιγμής, αλλά έρχεται να καλύψει ανάγκες και κενά που υπάρχουν και θα συνεχίσουν να υπάρχουν και στο μέλλον. Η επίσημη πολιτική πέρασε από την ανυπαρξία κέντρων υποδοχής, σε πρόχειρα camps και Hotspots, και εξελίσσεται τώρα σε φιλοξενία σε διαμερίσματα. Αλλά αυτό αρκεί;

Οι πρόσφυγες δεν χρειάζονται μόνο ένα κρεβάτι και ένα πιάτο φαί αλλά και ολοκληρωμένη υποστήριξη για να μπορέσουν να ξαναφτιάξουν τη ζωή τους σε ένα νέο, από πολλές απόψεις, περιβάλλον. Οι κοινωνίες χρειάζεται να προετοιμαστούν καλύτερα για την υποδοχή και την ένταξη ανθρώπων από διαφορετικές χώρες. Οι υπηρεσίες πρέπει να εξελιχθούν ώστε να είναι σε θέση να ανταποκριθούν αποτελεσματικά στις νέες απαιτητικές συνθήκες που έχει διαμορφώσει η πολύπλευρη κρίση.

Ζητάμε την βοήθεια και υποστήριξή σας για να συγκεντρώσουμε τους αναγκαίους πόρους ώστε να είμαστε σε θέση να συνεχίσουμε την λειτουργία του WELCOMMON μακροχρόνια, από τον Γενάρη του 2018 και μετά, για 3 λόγους:

1.Το κλείσιμο των hotspots, των μεγάλων χώρων φιλοξενίας προσφύγων και μάλιστα σε κακές, αναξιοπρεπείς συνθήκες διαμονής είναι μια επείγουσα αναγκαιότητα. Σωστά τα προγράμματα στρέφονται προς φιλοξενία των προσφύγων σε διαμερίσματα. Αλλά δεν υπάρχουν λύσεις που ταιριάζουν σε όλους/ες. Πολλοί από τους φιλοξενούμενους στο WELCOMMON ΔΕΝ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΑΝ να τα βγάλουν πέρα σε ένα διαμέρισμα ΣΗΜΕΡΑ. Εμείς δουλεύουμε σε πολλά επίπεδα ώστε να μπορούν να το κάνουν ΑΥΡΙΟ ή να προετοιμάσουμε άλλες κατάλληλες λύσεις, για ανθρώπους που χρειάζονται ολοκληρωμένη υποστήριξη μακροχρόνια.

2.Υπάρχει ανάγκη μιας ολοκληρωμένης προσέγγισης και πρακτικής που συνδυάζει την φιλοξενία των προσφύγων σε αξιοπρεπείς συνθήκες με:

  • την παροχή κοινωνικής και ψυχολογικής υποστήριξης
  • ολοκληρωμένη φροντίδα υγείας, ξεκινώντας από την παροχή πρωτοβάθμιας φροντίδας μέσα στο WELCOMMON (με κοινωνικό ιατρείο, νοσηλεύτρια, μαία, εθελοντές γιατρούς), τεστ μαντού, εμβολιασμούς, δημιουργία φακέλου υγείας για κάθε φιλοξενούμενο, μέχρι συνοδεία σε νοσοκομείο από διερμηνέα και νοσηλευτικό προσωπικό σε περίπτωση τέτοιας ανάγκης (πολύ συχνά μια και φιλοξενούμε ευάλωτες ομάδες)
  • μη-τυπική εκπαίδευση, εκπαίδευση στις τέχνες (ζωγραφική, μουσική, φωτογραφία, βίντεο, κολλάζ κα),
  • μαθήματα γλώσσας (αραβικά, αγγλικά, ελληνικά, γερμανικά),
  • προετοιμασία ώστε να ενταχθούν στην νέα χώρα υποδοχής και την κοινωνία (ενημερωτικές συναντήσεις για διάφορα θέματα, επισκέψεις και ξεναγήσεις σε μουσεία και γκαλερί, συναντήσεις με μαθητές σχολείων ή φορείς, ενημέρωση για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις τους στην εργασία),
  • συμμετοχή σε εκθέσεις, πολιτιστικές εκδηλώσεις, καλλιτεχνικές δραστηριοτήτων
  • συναντήσεις εργασίας και γνωριμία με ανθρώπους από όλες τις ηπείρους που εργάζονται για τα ανθρώπινα δικαιώματα, την εκπαίδευση, την κοινωνική οικονομία, την πρόσβαση σε κατάλληλα χρηματοοικονομικά εργαλεία, τις τέχνες,
  • κατάλληλη προετοιμασία για την ένταξη τους στην επίσημη αγορά εργασίας με βάση τα προσόντα, τις γνώσεις και τις ικανότητες τους,
  • ανάπτυξη κουλτούρας συνύπαρξης και συνεργασίας, αποδοχής της διαφορετικότητας, καλλιέργεια διαλόγου μεταξύ των πολιτισμών. 

ώστε και οι πρόσφυγες και η τοπική κοινωνία να επωφεληθούν από την οργανωμένη υποδοχή και προστασία των προσφύγων.

  1. Αναπτύσσουμε μια σειρά κοινωνικών και άλλων καινοτομιών, είμαστε ένα εργαστήριο καινοτομίας σε πολλούς τομείς που αφορούν ευρύτερα την κοινωνία, ιδιαίτερα μια κοινωνία σε κρίση, όπως είναι η ελληνική:
  • Ολοκληρωμένο σχέδιο για φιλοξενία, κοινωνική κι επαγγελματική ένταξη προσφύγων κι άλλων ευάλωτων ομάδων, κι όχι αποσπασματικά προγράμματα
  • Ανάπτυξη και εφαρμογή καινοτόμων κι αποτελεσματικών μεθοδολογιών και πρακτικών – και μέσω της τέχνης –γιαβελτίωση της υγείας των φιλοξενούμενων, αντιμετώπιση των ψυχικών τραυμάτων και επανόδου των παιδιών και των ενηλίκων σε μια κανονικότητα, ενδυνάμωση τόσο του ατόμου όσο και της κοινότητας συνολικά
  • Ενίσχυσης της κουλτούρας συνύπαρξης, του διαλόγου των πολιτισμών, συνεργασίας κι αποδοχής της διαφορετικότητας, μέσα από την καθημερινότητα και το πρόγραμμα δραστηριοτήτων (τέχνη, διατροφή, εκδηλώσεις, γιορτές, εκδρομές, κοινωνικοποίηση κα). Σήμερα φιλοξενούμε 160+ πρόσφυγες από 18 εθνότητες που μιλάνε 11 διαφορετικές γλώσσες, έχουν διαφορετικές θρησκείες και καταγωγές, προέρχονται από περιοχές όπου η διαφορετικότητα δεν γίνεται αποδεκτή. Επίσης, έχουμε φιλοξενήσει πάνω από 150 εθελοντές από 4 ηπείρους. Είμαστε δηλαδή μια κοινότητα συνύπαρξης και συνεργασίας που σπάει στερεότυπα και κοινωνικούς αποκλεισμούς μέσα από την λειτουργία της.
  • Συνδυασμός της προσωπικής εξέλιξης κι ενδυνάμωσης με την ενδυνάμωση και εξέλιξη της κοινότητας συνολικά

Πώς μπορεί να βοηθήσει ο καθένας/η καθεμία

Η συνέχιση του προγράμματος βασίζεται στην μαζική υποστήριξη φορέων και ευαισθητοποιημένων πολιτών. Αν θέλετε να βοηθήσετε, μπορείτε να κάνετε πολλά. Ακόμα κι αν συγκεντρώσετε από δωρεές 50 ευρώ αυτό μετράει σαν να συγκεντρώνατε 1.000.000 Ευρώ, γιατί δείχνει ότι πράγματι είμαστε μια μεγάλη κοινότητα και όχι απλώς ένα πρόγραμμα, λίγο καλύτερο από πολλά άλλα.

ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ/PIREAUS BANK: GR8301720180005018077868253    
BIC: PIRBGRAA

Πώς θα περάσουμε από τα hotspots στην κοινωνική κι επαγγελματική ένταξη προσφύγων;

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Είμαστε εδώ και θέλουμε να συνεχίσουμε γιατί υπάρχουν ανάγκες που δεν καλύπτονται διαφορετικά

Είναι γεγονός ότι πολλές από τις επείγουσες ανάγκες των ενηλίκων και των παιδιών προσφύγων που φιλοξενούμε στο #WELCOMMON δεν καλύπτονται ή δεν μπορούν να καλυφθούν είτε από δημόσιες υπηρεσίες είτε από τους διαθέσιμους πόρους (αυτοί αφορούν κυρίως τη φιλοξενία, ενώ στο WELCOMMON πολλές από τις υπόλοιπες δράσεις μας γίνονται είτε με τη βοήθεια εθελοντών ή με μικρο-δωρεές).

Συχνά πρέπει να απευθυνθούμε για βοήθεια είτε δημοσίως είτε απευθείας σε φίλους/ες και γνωστούς/ες για να βρούμε άμεσα λύσεις. Τέτοιες επείγουσες ανάγκες είναι φάρμακα για καρκινοπαθείς ή άλλες πολύ σοβαρές παθήσεις τα οποία οι φιλοξενούμενοι πρόσφυγες δεν έχουν την δυνατότητα να τα βρουν από νοσοκομείο λόγω μη έκδοσης ΑΜΚΑ από τα ΚΕΠ, ακουστικά βαρηκοΐας, είδη για αναπήρους, παιδικά καρότσια, σχολικά είδη, βρεφικά είδη κα.

Οι συνθήκες έχουν δυσκολέψει ιδιαίτερα αφού οι πρόσφυγες που φτάνουν τώρα στην ηπειρωτική Ελλάδα μετά την συμφωνία των ευρωπαϊκών κρατών με την Τουρκία είναι μόνο τα πολύ-πολύ ευάλωτα άτομα (θύματα βασανιστηρίων βιασμών, trafficking, άτομα με πολλές αναπηρίες ή σοβαρά προβλήματα, όπως καρκίνοι, έγκυες, οικογένειες με ψυχικά ή ψυχιατρικά προβλήματα κα).

Στο WELCOMMON έχουμε υπερβεί πράγματι τον εαυτό μας γιατί πολλές φορές πρέπει να αντιμετωπίσουμε μεταξύ άλλων και τις δυσκολίες που προκύπτουν από την γραφειοκρατία ή την έλλειψη ξεκάθαρων υποστηρικτικών πολιτικών, όπως για παράδειγμα από το μπλοκάρισμα της έτσι κι αλλιώς δύσκολης διαδικασίας έκδοσης ΑΜΚΑ (σχετική επιστολή έχουν δημοσιοποιήσει από κοινού πολλές οργανώσεις, μεταξύ των οποίων και ο Άνεμος Ανανέωσης που λειτουργεί το #WELCOMMON). Αυτό έχει ως αποτέλεσμα να πρέπει να κάνουμε αγώνα δρόμου για να βρούμε κάποια λύση, όπως να εξασφαλίσουμε φάρμακα για κάποιον καρκινοπαθή, που αλλιώς δεν μπορεί να ξεκινήσει τη θεραπεία του.

Τα σχέδια μας για το μέλλον

Θέλουμε να συνεχίσουμε να προσφέρουμε όσα προσφέρουμε στα θέματα φιλοξενίας  και μακροχρόνιας φροντίδας των ευάλωτων ατόμων αλλά και να ενδυναμώσουμε τις δράσεις μας για κοινωνική ένταξη καθώς και για επαγγελματική ένταξη στην κανονική αγορά εργασίας, με έμφαση σε δομές κοινωνικής οικονομίας. Στο Welcommon στοχεύουμε:

  • να προσφέρουμε ευκαιρίες απασχόλησης, αξιοποιώντας τις ικανότητες και δεξιότητες των φιλοξενούμενων, μέσω της συμμετοχής τους στην λειτουργία της οργάνωσης του κέντρου, όλο και περισσότερο, και σε συνεργασία με άλλους οργανισμούς και φορείς.
  • να δημιουργήσουμε μια βάση δεδομένων με τα βιογραφικά σημειώματα των προσφύγων- τόσο όσων διαμένουν εντός της δομής αλλά και εκτός- διευκολύνοντας την διαδικασία απασχόλησης τους σε επιχειρήσεις που αναζητούν συγκεκριμένα προσόντα και ικανότητες. Ήδη σχεδόν όλοι οι φιλοξενούμενοι/ες έχουν κάνει βιογραφικά, με την υποστήριξη του προσωπικού αλλά και των εθελοντών μας
  • στην δημιουργία κοινωνικών επιχειρήσεων με την συμμετοχή Ελλήνων και προσφύγων/ μεταναστών στους παρακάτω τομείς:

-επισκευή και επαναχρησιμοποίηση ρουχισμού καθώς και παραγωγής ρούχων υψηλής ποιότητας και καλλιτεχνικής αξίας δημιουργώντας θέσεις εργασίας τόσο για πρόσφυγες όσο και για Έλληνες ανέργους

ενοικίαση διαφόρων αντικειμένων, όπως εξοπλισμό για μωρά (κούνιες, καροτσάκια), αντικείμενα για ανθρώπους με αναπηρία, ειδικό εξοπλισμό για χρονιές παθήσεις (συσκευές οξυγόνου, ειδικά κρεβάτια, αναπηρικά καροτσάκια κ.α) σε λογικές τιμές.

– επιδιόρθωση κι επαναχρησιμοποίηση ηλεκτρονικών συσκευών

– μαγαζιά εστίασης με φαγητό από διάφορες κουζίνες και κουλτούρες

Επίσης, επιδιώκουμε να συμβάλλουμε σε βελτίωση των προσόντων και δεξιοτήτων τεχνητών ή ανθρώπων που μπορεί να εργαστούν σε τομείς κοινωνικής φροντίδας, με δεδομένες τις ελλείψεις που διαπιστώνονται σε πολλές περιοχές της χώρας σε παρόμοιο, κατάλληλα όμως εκπαιδευμένο προσωπικό

Επιδιώκουμε να συμβάλλουμε σε ανταλλαγές εμπειριών και στην ενίσχυση των συνεργασιών σ εαυτούς τους τομείς, και την βελτίωση των πολιτικών επαγγελματικής κατάρτισης.

Είμαστε πεισμένοι, ότι μπορεί επίσης να διαμορφωθούν γέφυρες επικοινωνίας μεταξύ διαφορετικών πολιτισμών, κοινωνιών και δράσεων, προσφέροντας ευκαιρίες ανάπτυξης και οικονομικών και ακαδημαϊκών δραστηριοτήτων σε ανάλογους τομείς. Στην δημιουργία σεμιναρίων και μόνιμης επιχείρησης με όμοιες πρωτοβουλίες και δομές σε τοπικό, εθνικό και ευρωπαϊκό επίπεδο, όπως επίσης και σε άλλες γειτονικές χώρες, με σκοπό την ανταλλαγή εμπειριών και σωστής πρακτικής, διαμορφώνοντας γέφυρες επικοινωνίας μεταξύ διαφορετικών πολιτισμών, κοινωνιών και δράσεων.

Φιλοδοξούμε να συμβάλλουμε όχι μόνο στις προσπάθειες περίθαλψης αλλά στην διαμόρφωση κοινωνικής ένταξης, στρατηγικών και πρακτικών. Επιθυμούμε να δούμε την υλοποίηση μιας ουσιαστικής αλλαγής στις πολιτικές φιλοξενίας στην χώρα μας και την ανάπτυξη μιας ολιστικής στρατηγικής για τους πρόσφυγες στην Ελλάδα.

Τι προσφέρει το WELCOMMON στους πιο ευάλωτους πρόσφυγες

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Οι φιλοξενούμενοι του Welcommon επιλέγονται από την Ύπατη Αρμοστεία του ΟΗΕ για τους Πρόσφυγες, με κριτήρια ευαλωτότητας, δίνοντας προτεραιότητα στις ευπαθείς ομάδες όπως στις εγκύους, στις πολύτεκνες οικογένειες, στους ηλικιωμένους, σε άτομα με σοβαρά προβλήματα υγείας κα.

Μέσα σε ένα χρόνο (Οκτώβριος 2016-Οκτώβριος 2017) έχουμε φιλοξενήσει συνολικά 526 πρόσφυγες, ενώ σε καθημερινή βάση φιλοξενούμε για ένα διάστημα κάποιων μηνών έως και ένα χρόνο 160-180 άτομα σε χωριστά δωμάτια. Στις αρχές του προγράμματος, πάνω από 60% των ατόμων ήταν παιδιά και έφηβοι, που συνοδεύονταν στην πλειοψηφία τους από ένα γονέα, ενώ σχεδόν όλοι ήταν Σύριοι.  Σήμερα η σύνθεση έχει αλλάξει πλήρως. Τον Οκτώβριο 2017,  τα άτομα κάτω των 18 είναι το 37,5% των φιλοξενούμενων, αλλά έχει αυξηθεί κατακόρυφα το ποσοστό όσων έχουν σοβαρά προβλήματα υγείας, ενώ αυτή την περίοδο φιλοξενούμε πρόσφυγες από 18 χώρες, που μιλάνε 6 διαφορετικές γλώσσες. Οι Σύριοι είναι πλέον το 45% των φιλοξενούμενων. Στο WELCOMMON παραμένουν για μερικές εβδομάδες έως μερικούς μήνες, έχοντας όχι μόνο κρεβάτι και φαγητό αλλά και μια ολοκληρωμένη υποστήριξη.

Αυτό τον ένα χρόνο λειτουργίας έχουμε προσφέρει κατάλληλη φιλοξενία όχι μόνο σε αρκετές εγκύους αλλά και σε πολλά μωρά που γεννήθηκαν το διάστημα που οι πρόσφυγες γονείς τους ήρθαν στο χώρο μας. Μωρά που, αν και πρόσφυγες, ξεκινάνε τη ζωή τους σε ένα φιλόξενο και ασφαλές περιβάλλον, όπως είναι το WELCOMMON, και όχι σε μια σκηνή ή μέσα σε λάσπες.

Το Welcommon σήμερα:

Προσφέρει διαμονή σε 160-180 πρόσφυγες για διάστημα έως και 6 μηνών σε 66 δωμάτια. Επιπλέον διαθέτει χώρους που χρησιμοποιούνται για διάφορες κοινωνικές, εκπαιδευτικές και δημιουργικές δραστηριότητες κλπ.

Καλύπτει βασικές ανάγκες όπως το φαγητό – δίνοντας ιδιαίτερη προσοχή στις διατροφικές ανάγκες των φιλοξενουμένων ανάλογα με την ηλικία τους, την κατάσταση της υγείας ή ακόμα με τις θρησκευτικές τους πεποιθήσεις. Επιπλέον παρέχονται βρεφικά είδη και είδη προσωπικής υγιεινής και πρώτης ανάγκης (πάνες, σαπούνια, σαμπουάν, οδοντόβουρτσες και οδοντόκρεμες, είδη γυναικείας υγιεινής, κ.α.). Οι φιλοξενούμενοι μπορούν να πλύνουν τα ρούχα τους στα πλυντήρια και στεγνωτήρια που υπάρχουν στο χώρο, ή να χρησιμοποιήσουν τις ραπτομηχανές για να τα επιδιορθώσουν.

-Παρέχει κοινωνική και ψυχολογική υποστήριξη από 3 κοινωνικούς λειτουργούς και 1 ψυχολόγο και παιδοψυχολόγο.

-Πρωτοβάθμια ιατρική περίθαλψη από νοσηλεύτρια και μαία, εθελοντές αραβόφωνους γιατρούς και σε συνεργασία με τον Ερυθρό Σταυρό Ισπανίας, με σεβασμό στις πολιτισμικές και θρησκευτικές ευαισθησίες των φιλοξενούμενων καθώς και σε συνεργασία με άλλες δημόσιες δομές, νοσοκομεία και δομές μη κυβερνητικών οργανώσεων και κοινωνικά ιατρεία.

-Στηρίζει την κοινωνική ένταξη των φιλοξενουμένων σε συνεργασία με οργανισμούς και υπηρεσίες που εδρεύουν στην  Ελλάδα ή στις χώρες μετεγκατάστασης.

-Οργανώνει δραστηριότητες άτυπης εκπαίδευσης όπως ζωγραφική, μουσική, μαθήματα γλωσσών  (ελληνικά, αγγλικά, γερμανικά, αραβικά) τόσο για ενήλικες όσο και για παιδιά.

WELCOMMON -#refugees. Τι είναι αυτό που κάνουμε και γιατί είναι διαφορετικό

By | Uncategorized, Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Τι είναι αυτό που κάνουμε και γιατί είναι διαφορετικό

Το δικό μας πρόγραμμα φιλοξενίας των πολύ ευάλωτων προσφύγων σε αξιοπρεπείς, ανθρώπινες συνθήκες διαμονής καθώς και παροχής διατροφής που λαμβάνει υπόψη τις ιδιαίτερες ανάγκες κάθε φιλοξενούμενου συνδέεται και στοχεύει:

– στην ολοκληρωμένη κοινωνικό-ψυχολογική αλλά και – όταν χρειάζεται – ψυχιατρική υποστήριξη

– στην παροχή πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας αλλά και πολύ-επίπεδη υποστήριξη σε περίπτωση νοσοκομειακής περίθαλψης,

– στην κοινωνικοποίηση και στο σπάσιμο της απομόνωσης και περιθωριοποίησης

– στην μη-τυπική εκπαίδευση αλλά και στην προετοιμασία και στήριξη της συμμετοχής των παιδιών στο επίσημο εκπαιδευτικό σύστημα (από βρεφονηπιακούς σταθμούς μέχρι την συνέχιση πανεπιστημιακών σπουδών),

– στην διοργάνωση καλλιτεχνικών και περιβαλλοντικών δράσεων,

–  στην ανάδειξη ικανοτήτων, ταλέντων, δεξιοτήτων,  γνώσεων και ευαισθησιών,

– στην ισότιμη κοινωνική και επαγγελματική ένταξη,

– στην διαμόρφωση μιας κουλτούρας συνεργασίας και συνύπαρξης, αποδοχής του διαφορετικού,

– στην συνεργασία με την τοπική κοινωνία.

Μερικά δεδομένα για το τι προσφέρουμε

Μέσα σε ένα χρόνο (Οκτώβριος 2016-Οκτώβριος 2017) έχουμε φιλοξενήσει συνολικά 526 πρόσφυγες, ενώ σε καθημερινή βάση φιλοξενούμε για ένα διάστημα κάποιων μηνών έως και ένα χρόνο 160-180 άτομα σε χωριστά δωμάτια. Στις αρχές του προγράμματος, πάνω από 60% των ατόμων ήταν παιδιά και έφηβοι, ενώ σχεδόν όλοι ήταν Σύριοι.  Σήμερα η σύνθεση έχει αλλάξει,  τα άτομα κάτω των 18 είναι το 37,5% των φιλοξενούμενων, αλλά έχει αυξηθεί κατακόρυφα το ποσοστό όσων έχουν σοβαρά προβλήματα υγείας, ενώ αυτή την περίοδο φιλοξενούμε πρόσφυγες από 18 χώρες, που μιλάνε 6 διαφορετικές γλώσσες. Οι Σύριοι είναι πλέον το 45% των φιλοξενούμενων. Στο WELCOMMON παραμένουν για μερικές εβδομάδες έως μερικούς μήνες, έχοντας όχι μόνο κρεβάτι και φαγητό αλλά και μια ολοκληρωμένη υποστήριξη.

Αυτό τον ένα χρόνο λειτουργίας έχουμε προσφέρει κατάλληλη φιλοξενία όχι μόνο σε αρκετές εγκύους αλλά και σε πολλά μωρά που γεννήθηκαν το διάστημα που οι πρόσφυγες γονείς τους ήρθαν στο χώρο μας. Μωρά που, αν και πρόσφυγες, ξεκινάνε τη ζωή τους σε ένα φιλόξενο και ασφαλές περιβάλλον, όπως είναι το WELCOMMON, και όχι σε μια σκηνή ή μέσα σε λάσπες.

Από την αρχή λειτουργίας του μέχρι σήμερα έχουμε φροντίσει (και  συνεχίζουμε να φροντίζουμε) με στόχο την προστασία της υγείας των φιλοξενουμένων αλλά και της δημόσιας υγείας γενικότερα:

-31 νεογέννητα (0-9 μηνών) μαζί με τις μητέρες τους που είτε γεννήθηκαν ενώ οι μητέρες φιλοξενούνταν στο χώρο μας είτε η οικογένεια μεταφέρθηκε στο χώρο μόλις γεννήθηκαν. Σήμερα στο WELCOMMON φιλοξενούμε 14 μωρά μέχρι 1 χρόνου

-9 άτομα με αναπηρία

– 56 άτομα με σοβαρά προβλήματα υγείας (διάφορους τύπους καρκίνου, HIV, αυτοάνοσα, επιληψία, Ηπατίτιδα Β, καρδιολογικά, διαβήτη, παιδικό διαβήτη, κα). Πολλοί χρειάζονται εγχειρήσεις ή νοσηλεία σε νοσοκομεία, ή έχουν έρθει από νοσοκομεία και χρειάζονται συστηματική φροντίδα. Έχουμε στηρίξει με διερμηνείς, κοινωνικούς λειτουργούς και νοσηλευτικό προσωπικό τους φιλοξενούμενους πρόσφυγες στις εισαγωγές ή τις εξετάσεις τους σε νοσοκομεία και δομές υγείας στηρίζοντας τους πρόσφυγες και διευκολύνοντας τις δομές υγείας στο έργο τους

-19 άτομα με ψυχιατρικά προβλήματα (διαταραχές, μετα τραυματικές καταστάσεις, άγχος, κατάθλιψη, παιδική ψύχωση, τάσεις αυτοκτονίας, εξαρτήσεις κα). Υποστηρίξουμε κοινωνικά-ψυχολογικά όλα τα άτομα καθημερινά.

Έχουμε φροντίσει να γίνουν εμβολιασμοί σε 114 παιδιά,  καθώς και τεστ μαντού και screening για την υγεία τους σχεδόν σε όλα τα άτομα.

Προετοιμάζουμε τα παιδιά ώστε να πάνε σχολείο ή να μάθουν διάφορες γλώσσες, να καλύψουν τα κενά σε μαθήματα, να αναπτύξουν γνώσεις, ταλέντα, ικανότητες και δεξιότητες, να ενταχθούν στην κοινωνία, να μην είναι μια χαμένη γενιά

Συμβάλλουμε στην ανάπτυξη μιας κουλτούρας συνύπαρξης και συνεργασίας, αποδοχής του διαφορετικού, διαλόγου των πολιτισμών μέσα από την καθημερινότητα και τις κοινές δραστηριότητες.

Μέρος της διαδικασίας κοινωνικής ένταξης, πολιτιστικής και περιβαλλοντικής ευαισθητοποίησης των προσφύγων που φιλοξενούμε στο WELCOMMON, είναι η οργανωμένη επίσκεψη σε μουσεία, χώρους τέχνης, πάρκα, δημόσιους χώρους. Μεγάλος ο κατάλογος: Ακρόπολη, Εθνικός Κήπος, Πάρκο Στ. Νιάρχου, Μουσείο Ακρόπολης, Μουσείο Φυσικής Ιστορίας, Αρχαιολογικό Μουσείο, Μουσείο Κυκλαδικής Τέχνης, Πεδίον Άρεως, Δημοτική Πινακοθήκη, Μουσείο Παιδικής Τέχνης, Μουσείο Σύγχρονης Τέχνης και αρκετές εκθέσεις ζωγραφικής.

Στο πλαίσιο του εκπαιδευτικού σχεδιασμού μας, απευθυνθήκαμε σε σχολεία που ενδιαφέρονταν να οργανώνουμε από κοινού δράσεις. Έτσι, μας επισκέφθηκαν οργανωμένα μαθητές σχολείων και συνεργάστηκαν με τα παιδιά πρόσφυγες και τους νέους που φιλοξενούμε. Οργανώσαμε από κοινού παιχνίδια γνωριμίας, μουσικές δραστηριότητες, δημιουργικές κατασκευές, θεατρικά παιχνίδια, ζωγραφική. Μέχρι σήμερα έχουμε φιλοξενήσει 4 σχολεία, το Μουσικό Γυμνάσιο Ιλίου, το 165ο Δημοτικό Σχολείο, το 135ο Δημοτικό Σχολείο και το Πρότυπο Γυμνάσιο Ευαγγελικής Σχολής Σμύρνης.

Φιλοξενία

Το  Welcommon προσφέρει στους πιο ευάλωτους πρόσφυγες αξιοπρεπή και ασφαλή στέγαση, σίτιση και κάλυψη βασικών αναγκών. Σε 65 δωμάτια μπορούν να φιλοξενηθούν 160-190 άτομα, ανάλογα με τις ανάγκες τους (μέγεθος οικογένειας, θέματα υγείας, κα). Καλύπτουμε τις διατροφικές ανάγκες των φιλοξενούμενων, όσο το δυνατόν πιο σωστά, ανάλογα με την ηλικία, την κατάσταση της υγείας ή τις πολιτιστικές αντιλήψεις.

Οι φιλοξενούμενοι μπορούν να πλύνουν τα ρούχα τους στα πλυντήρια και στεγνωτήρια που υπάρχουν στο χώρο, ή να χρησιμοποιήσουν τις ραπτομηχανές για να τα επιδιορθώσουν.

Έχουμε διαμορφώσει περίπου 800 τμ χώρων για διάφορες κοινωνικές, εκπαιδευτικές και δημιουργικές δραστηριότητες.

Το κτίριο στο οποίο στεγάζεται το WELCOMMON φιλοξενούσε μέχρι το 2013 μια κλινική του ΙΚΑ. Νοικιάσαμε τον χώρο από την εταιρία που έχει την ιδιοκτησία του με στόχο να τον μετατρέψουμε σε έναν πρότυπο χώρο, μέσα στον αστικό ιστό, υποδοχής και προσωρινής φιλοξενίας προσφύγων – και στο μέλλον κι άλλων ευάλωτων ομάδων- με τρόπο που οδηγεί σε κοινωνική ένταξη.

Για να ετοιμαστεί το WELCOMMON, εργαστήκαμε εντατικά από τα μέσα Αυγούστου μέχρι τα τέλη Σεπτέμβριο 2016,  προσφέροντας πολύ προσωπική και εθελοντική εργασία και επαναχρησιμοποιώντας εξοπλισμό και χώρους ώστε να έχουμε ένα ποιοτικό αποτέλεσμα με ελάχιστο κόστος.

Στις 12 Οκτωβρίου 2016 υποδέχθηκε τους πρώτους φιλοξενούμενούς μας, 30 πρόσφυγες – 5 μητέρες με 25 παιδιά. Γρήγορα όμως φτάσαμε κοντά στη δυναμικότητα του χώρου που είναι η φιλοξενία 160-180 ατόμων.

Στόχος μας ήταν να εφαρμόσουμε στην πράξη ένα διαφορετικό μοντέλο φιλοξενίας προσφύγων που είναι winwinτόσο για τους πρόσφυγες όσο και για την ελληνική κοινωνία.

Ενδυνάμωση και εκπαίδευση

Τα παιδιά πρόσφυγες έχουν μείνει εκτός του εκπαιδευτικού συστήματος για δύο έως και πέντε χρόνια και αυτό φυσικά  δημιουργεί αρκετά προβλήματα. Επομένως, η ανάγκη άμεσης επιστροφής τους στο σχολείο ή έστω στην άτυπη εκπαίδευση, είναι επιτακτική. Το Welcommon  βοηθάει σε 3 βασικά επίπεδα:

1. Εγγραφή των παιδιών στα σχολεία ανάλογα με την ηλικία τους (νηπιαγωγείο, δημοτικό γυμνάσιο). Πριν ξεκινήσουν τα μαθήματα στο σχολείο, τους γίνονται όλες οι απαραίτητες ιατρικές εξετάσεις και εμβολιασμοί, σύμφωνα με την ελληνική νομοθεσία. Πιστεύουμε ότι η φοίτηση είναι πολύ σημαντική, όχι μόνο για την απόκτηση γνώσεων και δεξιοτήτων αλλά και για την κοινωνικοποίηση και την μελλοντική ομαλή ένταξη των παιδιών στην κοινωνία.

2. Παρά του περιορισμένους πόρους προσφέρουμε δυνατότητες συμμετοχής σε δράσεις άτυπης εκπαίδευσης και ανάπτυξης δεξιοτήτων, τόσο μέσα στο χώρο του Welcommon, με τη βοήθεια των εθελοντών μας, όσο και εκτός σε συνεργασία με άλλους οργανισμούς, με τη μορφή εργαστηρίων και τάξεων εκμάθησης γλωσσών (Αραβικά, Ελληνικά, Αγγλικά, Γερμανικά), ζωγραφικής, δημιουργικής απασχόλησης, κοινωνικοποίησης, θεάτρου, φωτογραφίας, βίντεο, μουσικής. Ακόμη είμαστε σε επαφή με οργανώσεις που μπορούν να προσφέρουν στους φιλοξενούμενους τη δυνατότητα συμμετοχής σε αθλητικές δραστηριότητες.

3. Ενδυνάμωση των γονέων (που συχνά είναι μόνοι/ες) ώστε να μπορούν ξανά να αναλάβουν την πλήρη φροντίδα των παιδιών του προσφέροντάς τους σταδιακή αποκατάσταση καθώς και κοινωνική και ψυχολογική υποστήριξη. Αυτή η διαδικασία απαιτεί χρόνο και περισσότερους ανθρώπινους και οικονομικούς πόρους.

Μας ενδιαφέρουν οι συνεργασίες με φορείς εκτός Welcommon (πχ μαθήματα γλώσσας σε διάφορους φορείς, επισκέψεις και συνεργασίες με μουσεία, ανάπτυξη συνεργασιών με ευρωπαϊκούς φορείς) ή φιλοξενούμε δραστηριότητες στο χώρο μας (πχ μαθήματα αγγλικών από την ΕΑΤΑ με εθελοντές του Βρετανικού Συμβουλίου). Φυσικά, πρώτη προτεραιότητα είναι η ένταξη όσων το επιθυμούν στο δημόσιο σύστημα εκπαίδευσης (σχολεία) ή σε πιστοποιημένες δομές κατάρτισης.

Επειδή όμως δεν υπάρχουν εύκολες και διαθέσιμες συνεχώς λύσεις για όλες τις περιπτώσεις, προσπαθούμε να προσφέρουμε και μέσα στο Welcommon ευκαιρίες εκπαίδευσης, πιο καινοτόμες και όπου υπάρχουν κενά που δεν μπορούν να καλυφθούν από άλλους φορείς. Εξάλλου έχουμε αρκετό χώρο για κάτι τέτοιο.

Ένα σύνολο δραστηριοτήτων οργανώνεται για όλα τα παιδιά με βάση αυτόν τον στόχο (εκμάθηση γλωσσών, κοινωνικοποίηση, δημιουργική απασχόληση, δημιουργία ομάδας, οργανωμένο πλαίσιο λειτουργίας, περιβαλλοντική ευαισθητοποίηση, κοινωνική συμπεριφορά, υγιεινή και καθαριότητα κα).

Καθημερινά βελτιώνουμε τις δομές μη-τυπικής εκπαίδευσης που οργανώνουμε στο WELCOMMON για την ενδυνάμωση τόσο των παιδιών όσο και των ενήλικων που φιλοξενούμε  και οργανώνουμε πολλά και σημαντικά:

– Μαθήματα αραβικών, αγγλικών, μαθηματικών και επιστημών με ευθύνη εθελοντών αραβόφωνων προσφύγων,

– μαθήματα ελληνικών για γυναίκες στο χώρο μας και διευκόλυνση ενήλικων κι εφήβων για εκμάθηση ελληνικών σε άλλες δομές

– μαθήματα γερμανικών για αρχαρίους από γερμανίδες εθελόντριες,

– ενισχυτική διδασκαλία από αραβόφωνους και έλληνες/νίες εθελοντές/ντριες για παιδιά που πηγαίνουν στο ελληνικό σχολείο

– χρήση υπολογιστών για εκμάθηση γλωσσών με την χρήση βίντεο και εικόνας,

– μαθήματα ζωγραφικής και φωτογραφίας με εθελοντές,

– δημιουργική απασχόληση για παιδιά,

– επισκέψεις σε καλλιτεχνικές εκθέσεις,  μουσεία,  πάρκα και πράσινους χώρους στην Αττική

– γνωριμία με την Αθήνα, την ιστορία της και τον πολιτισμό της

– συμμετοχή σε δράσεις που οργανώνουν άλλοι φορείς (πχ art therapy, εκθέσεις σε μουσεία, εκμάθηση γλωσσών για προχωρημένους) και πολλά άλλα.

Η τέχνη ως μέσο επιστροφής στην κανονικότητα, κοινωνικοποίησης, και θεραπείας

Τα παιδιά εκφράζονται καλλιτεχνικά και δημιουργικά στη διάρκεια οργανωμένων δραστηριοτήτων μας σε πολλά επίπεδα: επισκέψεις σε γκαλερί κι εκθέσεις, σε μουσεία, δημιουργικές κατασκευές, ζωγραφική, κολλάζ, φωτογραφία, δημιουργία ταινίας, στο πλαίσιο της εξοικείωσής τους με την τέχνη και την δημιουργικότητα, της ανάδειξης των ταλέντων και δεξιοτήτων τους, της χρησιμοποίησης της τέχνης για την αντιμετώπιση των τραυμάτων τους – art therapy, αλλά και της κοινωνικής ένταξής τους.

Από μόνα τους πολλές φορές εκφράζουν την καλλιτεχνική δημιουργικότητά τους όχι μόνο σε χαρτί και χαρτόνι αλλά και στους πολλούς τοίχους του 8όροφου κτιρίου του WELCOMMON.
Θέλοντας να κάνουμε τον χώρο  του WELCOMMON πιο ζεστό και καλλιτεχνικό, οργανώνουμε διάφορες δράσεις ζωγραφικής των μεγάλων επιφανειών πάντα με την συμμετοχή των φιλοξενούμενων προσφύγων.

Εκτός από τους τοίχους μερικών δωματίων, 6 μεγάλες επιφάνειες/τοίχοι έχουν ήδη μετατραπεί σε έργα τέχνης με την ουσιαστική συμμετοχή των φιλοξενούμενων προσφύγων: η αίθουσα των αραβικών μαθημάτων, το κοινωνικό ιατρείο, η είσοδος στο χώρο των μαθημάτων και του παιδικού σταθμού, ο τοίχος έξω από το εστιατόριο, ο τοίχος του ημιορόφου.  Σε λίγους μήνες ο χώρος μας θα έχει μετατραπεί (και) σε ένα μεγάλο ανοικτό καλλιτεχνικό εργαστήρι.

Γιατί προσφέρουμε κοινωνικο-ψυχολογική υποστήριξη για τους πρόσφυγες που φιλοξενούμε στο WELCOMMON

Ψυχοκοινωνική στήριξη: Στο Welcommon παρέχονται υπηρεσίες κοινωνικής υποστήριξης και συμβουλευτικής στους ωφελούμενους, ενώ παράλληλα λειτουργεί και τμήμα ψυχολογικής υποστήριξης, με στόχο την εξατομικευμένη αντιμετώπιση των αναγκών του φιλοξενούμενου πληθυσμού.

Όλοι/ες οι φιλοξενούμενοι/ες πρόσφυγες στo WELCOMMON έχουν ανάγκη ψυχολογικής υποστήριξης τόσο λόγω της τραυματικής εμπειρίας του εκτοπισμού τους και των συνθηκών επισφαλούς διαβίωσης κατά την διαδρομή και την παραμονή τους στα Κέντρα Υποδοχής ή σε χώρους φιλοξενίας στην Ελλάδα όσο και λόγω της επιδείνωσης ήδη υπαρχουσών ψυχικών διαταραχών.

Η ευαλωτότητα ενός σημαντικού αριθμού φιλοξενουμένων στην δομή έγκειται στην ύπαρξη ψυχολογικών και ψυχιατρικών διαταραχών. Η ψυχολογική υποστήριξη φιλοξενουμένων που έχουν ανάγκη στοχεύει στην δημιουργία ενός σταθερού και ασφαλούς περιβάλλοντος και σχέσης εμπιστοσύνης κάτω από συνθήκες μεγάλης επισφάλειας, διαρκούς κινητικότητας, αποχωρισμών και απώλειας. Επίσης, μέσω της ψυχολογικής υποστήριξης, δομείται μία συνεκτική υποκειμενική ταυτότητα πέρα από την ταμπέλα ο/η πρόσφυγας, γεγονός που βοηθάει στην αυτονομία τους και στην ισότιμη κοινωνική ένταξη στη χώρα υποδοχής. Έτσι, η Α, φιλοξενούμενη στην δομή, με μακροχρόνιο ιστορικό κακοποίησης από τον άντρα της από μικρή ηλικία στη χώρα καταγωγής της, καταφέρνει σε βάθος χρόνου να αποκτήσει αυτονομία, μαθαίνοντας Ελληνικά, αναζητώντας εργασία και ονειρευόμενη ένα μέλλον έξω από την ταυτότητα του “θύματος”.

Είναι γεγονός ότι προσπαθούμε – τις περισσότερες φορές με επιτυχία – να ενημερώσουμε με πολλούς τρόπους (ενημερωτικές συναντήσεις, δουλειά από την κοινωνική υπηρεσία μας, έμπρακτη βοήθεια κα) για το καθεστώς προστασίας γυναικών και παιδιών που ισχύει στην Ευρώπη, ιδιαίτερα σε ζητήματα που περιλαμβάνουν και μια πολιτισμική διάσταση, που ίσως χρειάζεται να λαμβάνεται σοβαρά υπόψη, χωρίς αυτό να σημαίνει ότι υπάρχει ανοχή.

Η στενή συνεργασία της ψυχολόγου με ψυχίατρο του προγράμματος στοχεύει, επίσης, στην καλλιέργεια της αξίας της ψυχιατρικής ως θεραπείας στους ανθρώπους που έχουν ανάγκη ψυχιατρικής υποστήριξης.  Είναι σημαντικό, να γίνει κατανοητό στους φιλοξενούμενους πρόσφυγες, με τρόπο που σέβεται τα πολιτισμικά χαρακτηριστικά και τις παραδόσεις των πληθυσμών από άλλες κουλτούρες, ότι η ψυχολογική και ψυχιατρική υποστήριξη έχει θεραπευτική αξία, και μπορεί να τους βοηθήσει να αντιμετωπίσουν τις ψυχικές τους δυσκολίες.

Ο Κ. από τη Συρίαπου υπέφερε από κρίσεις άγχους κατάφερε τελικά να τις διαχειριστεί μέσα από την ψυχολογική και ψυχιατρική υποστήριξη και να συνειδητοποιήσει ότι η ψυχολογική υποστήριξη της κόρης του από παιδοψυχολόγο ήταν κάτι ωφέλιμο για εκείνη αλλά και για όλη την οικογένεια.

Η ψυχολογική υποστήριξη των προσφύγων δεν στοχεύει απλά στην άρση των κλινικών συμπτωμάτων και στην ανακούφιση από την ψυχική οδύνη, αλλά αποτελεί ένα σημαντικό στήριγμα στην προσπάθειά τους κοινωνικής ένταξης και ενσωμάτωσης σε ένα νέο πολιτισμικό περιβάλλον. Η θεραπευτική σχέση χτίζει τα θεμέλια μίας σχέσης εμπιστοσύνης με τον άλλον, κάτι που αποτελεί προϋπόθεση για την συνολικότερη ένταξή τους στην  Ελλάδα.

Υποστήριξη σε θέματα υγείας

Με δεδομένες τις μεγάλες ανάγκες πρωτοβάθμιας φροντίδας και διασφάλισης της υγείας τόσο των φιλοξενούμενων όσο και γενικότερα της δημόσιας υγείας, στο πλαίσιο της πολιτικής μας για έναν πρότυπο χώρο υποδοχής, προσωρινής φιλοξενίας και (κοινωνικής, επαγγελματικής) ένταξης των προσφύγων έχουμε οργανώσει ένα σύνολο υπηρεσιών και υποδοχών υγείας, ώστε το WELCOMMON να λειτουργεί με ασφάλεια, προς όφελος και των προσφύγων και της τοπικής κοινωνίας.

Υπάρχουν 3 επίπεδα υπηρεσιών υγείας που προσφέρουμε στο πλαίσιο του WELCOMMON στον δικό μας χώρο, έχοντας διαμορφώσει κατάλληλα ένα «κοινωνικό ιατρείο»:

1. Προώθηση της καλής υγείας των φιλοξενούμενων,

-screening για την κατάσταση της υγείας τους,

-τήρηση φακέλου (απόρρητου) με όλες τις σχετικές πληροφορίες,

– καθημερινή πληροφόρηση/παροχή συμβουλών για τυχόν προβλήματα υγείας όσων προσέρχονται στον ειδικό χώρο του κοινωνικού ιατρείου,

-παραπομπές σε δομές υγείας ανάλογα με την σοβαρότητα της κάθε υπόθεσης,

-προγραμματισμό παιδικών εμβολίων και τεστ Mantoux,

-παρακολούθηση της εξέλιξης της υγείας σε περίπτωση σοβαρών προβλημάτων,

-εκπαίδευση σε θέματα υγιεινής και καθαριότητας,

-σεμινάρια θηλασμού – φροντίδας νεογνών και παιδιών,

-υποστήριξη προς αναπήρους και ηλικιωμένους κα.

Η νοσηλευτική υπηρεσία  σε καθημερινή βάση δέχεται στο χώρο του «κοινωνικού ιατρείου» τους  φιλοξενούμενους  που αντιμετωπίζουν λοιμώξεις του αναπνευστικού, δερματικές παθήσεις, πιθανούς τραυματισμούς, οργανώνει επισκέψεις στα δωμάτια για τυπικούς ελέγχους, πολλές έκτακτες διακομιδές σε νοσοκομεία, προγραμματισμένες ή μη επισκέψεις σε μαιευτήρια για τοκετούς, συνοδείες για εξωτερικά ραντεβού σε ιατρεία ή νοσοκομεία με σκοπό εξετάσεις διαφόρων ειδών.

Επίσης, διενεργεί καθημερινό έλεγχο για ελλείψεις φαρμάκων και έχει πολλές άλλες  αρμοδιότητες που προκύπτουν εκ των πραγμάτων συνεχώς.

2. Τεστ μαντού για φυματίωση σε όλους τους φιλοξενούμενους ανεξαρτήτως ηλικίας

3. Προγραμματισμός για τους εμβολιασμούς που επιβάλλει η ελληνική νομοθεσία, εφόσον δεν υπάρχει τεκμηρίωση ότι έχουν πράγματι γίνει (έχουμε ειδικό έντυπο με βάση τις οδηγίες της Π.Ο.Υ (WHO) με τα εμβόλια και την ημερομηνία που έχουν γίνει

4. Επίσης φροντίζουμε για ραντεβού των φιλοξενούμενων προσφύγων σε νοσοκομεία, μαιευτήρια, δομές υγείας, και συνοδεία τους εφόσον δεν μπορούν να πάνε μόνοι τους. Σε κάθε περίπτωση παρέχουμε στους γιατρούς όλες τις αναγκαίες ιατρικές πληροφορίες από τον φάκελό τους και διαθέτουμε διερμηνείς, ώστε να διευκολύνονται στο έργο τους οι γιατροί και νοσηλευτές των δημόσιων δομών.

Σήμερα στο προσωπικό που εργάζεται στο WELCOMMON περιλαμβάνονται μια   (1) νοσηλεύτρια και μία (1) μαία.

Με δεδομένες τις πολλές ανάγκες που υπάρχουν και τις υπηρεσίες που προσφέρουμε έχουμε αναπτύξει συστηματικές συνεργασίες με άλλες δομές παροχής υπηρεσιών υγείας (γιατροί ΕΑΤΑ, Γιατροί Χωρίς Σύνορα, δημόσιο σύστημα υγείας, κοινωνικά ιατρεία) εκτός του χώρου WELCOMMON ενώ συχνά φιλοξενούμε και εθελοντές αραβόφωνους γιατρούς, σε συνεργασία με την Στέγη Συρίων Ελλάδας.

Στις 20 Ιουλίου, ο Άνεμος Ανανέωσης (AA) και ο Ισπανικός Ερυθρός Σταυρός  (SRC) υπέγραψαν σύμφωνο συνεργασίας στο πλαίσιο του προγράμματος φιλοξενίας και ένταξης προσφύγων #WELCOMMON. Έχει, καταρχάς, διάρκεια μέχρι 31.12.2017  και στη βάση αυτή ο Άνεμος Ανανέωσης φιλοξενεί στο WELCOMMON, 2 ή 3 φορές την εβδομάδα, ομάδα του RED CROSS MEDICAL MOBILE UNIT του Ισπανικού Ερυθρού Σταυρού  που στελεχώνεται από γιατρό γενικής ιατρικής, νοσηλεύτρια και αραβόφωνο διερμηνέα ώστε να ενισχυθούν οι υπηρεσίες υγείας που προσφέρουμε προς τους φιλοξενούμενους πρόσφυγες. Η συνεργασία μας με τον Ισπανικό Ερυθρό Σταυρό είναι σύμφωνη με τις 7 βασικές αρχές που διέπουν το διεθνές κίνημα του Ερυθρού Σταυρού και της Ερυθράς Ημισελήνου: Ανθρωπιά, αμεροληψία, ουδετερότητα, ανεξαρτησία, εθελοντική υπηρεσία, ενότητα και οικουμενικότητα.

Μέχρι τώρα έχουν αντιμετωπιστεί πολλά ιατρικά ζητήματα επιτυχώς και εγκαίρως, πάντα με την απαραίτητη βοήθεια βέβαια των διερμηνέων καθώς και με τη συνεργασία της κοινωνικής υπηρεσίας. Χωρίς την δική μας έγκαιρη παρέμβαση, ίσως κάποιες περιπτώσεις να είχαν μοιραία κατάληξη.

Η λειτουργία του «κοινωνικού ιατρείου» μέσα στο WELCOMMON δεν αφορά μόνο τους πρόσφυγες, θα μπορούσε κάλλιστα να είναι – κι έτσι την αντιμετωπίζουμε – και μία πρόταση κοινωνικής καινοτομίας για την παροχή πρωτοβάθμιας ιατροφαρμακευτικής φροντίδας και περίθαλψης και για την ανάπτυξη μοντέλων «κοινοτικής υγείας»κατάλληλων για γειτονιές, χωριά και μικρές πόλεις.

Στόχος είναι τόσο η πρόληψη και η παροχή πρωτοβάθμιας φροντίδας και περίθαλψης που μπορούν να βελτιώσουν την υγεία των πολιτών αλλά και να μειώσουν την πίεση στα νοσοκομεία, που συχνά αναλαμβάνουν να παρέχουν και υπηρεσίες πρωτοβάθμιας φροντίδας, με πολύ υψηλό κόστος. Είμαστε πρόθυμοι να μεταφέρουμε την εμπειρία μας και σε άλλους, αρκεί να υπάρχει διάθεση και βούληση για να αξιοποιούνται παρόμοιες πρωτοβουλίες ώστε να προωθηθούν κοινωνικές αλλαγές που θα βοηθήσουν τη χώρα και την κοινωνία να βγουν από την κρίση.

Γερμανοί καλλιτέχνες στην Αθήνα της Κρίσης και στο WELCOMMON

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Επισκεφθήκαμε μαζί με παιδιά πρόσφυγες που φιλοξενούμε στο #WELCOMMON την συλλογική έκθεση Γερμανών κι Ελλήνων καλλιτεχνών «Καλλιτέχνες στην Αθήνα – Πόλη της Κρίσης» “Artists in Athens-City of Crisis” στο Ίδρυμα Μ. Κακογιάννης.

Χαρήκαμε πολύ που τα παιδιά βρήκαν πολύ ενδιαφέρουσα την έκθεση. Φωτογράφησαν έργα αλλά και συμμετείχαν στα έργα «τροποποιώντας» με την δική τους «συμμετοχή» την ιδέα του καλλιτέχνη. Πραγματικά απόλαυσαν αυτή την «παρέμβαση στα έργα». Τις φωτογραφίες που βγάλαμε θα τις εκθέσουμε σε μερικές εβδομάδες στο χώρο μας.

Δεν δημοσιεύουμε συνήθως φωτογραφίες με καθαρό το πρόσωπο των παιδιών γι αυτό δεν είναι εύκολο να σας μεταφέρουμε πώς τα παιδιά συμμετείχαν «στα έργα». Κάποιες φωτογραφίες, όμως, από αυτές που δημοσιεύουμε ίσως μπορούν να σας βοηθήσουν να το καταλάβετε.

Χαρήκαμε, βέβαια, που την επόμενη των εγκαινίων δεχθήκαμε στο κέντρο μας, το κέντρο προσωρινής φιλοξενίας και κοινωνικής ένταξης προσφύγων #WELCOMMON την επίσκεψη των Γερμανών καλλιτεχνών αλλά και ψυχολόγων που συνοδεύουν την παρέα τους. Ήταν μια πρωτοβουλία του Heiner Legewie, curator της έκθεσης, που εργάζεται μάλιστα σε ένα κέντρο για την καλλιτεχνική εκπαίδευση παιδιών προσφύγων. Είχαμε την ευκαιρία να συζητήσουμε αναλυτικά το τι κάνουμε στο WELCOMMON αλλά και να ενδυναμώσουμε τη συνεργασία μεταξύ μας.

Μάλιστα μια νεαρή προσφυγοπούλα, η Aya, 9 χρόνων, που τους συνάντησε στην είσοδο, επιστρέφοντας από το δημοτικό σχολείο, κι αφού τους συστήθηκε, τους εξήγησε, με πολύ ενθουσιασμό, τι κάνει στο WELCOMMON αυτή και τα άλλα παιδιά, ποια είναι τα όνειρά της, τι θέλει να γίνει. Επειδή έχει ταλέντο και μιλάει πλέον πολύ καλά αγγλικά, έχουμε σκεφθεί να της αναθέσουμε επισήμως το ρόλο της …ξεναγού στο WELCOMMON. Είναι διαφορετικό να ξεναγούμε εμείς τους/τις πολλούς/ες επισκέπτες/τριες από ολόκληρο τον κόσμο σε όσα κάνουμε στο WELCOMMON και άλλο να τους/τις ξεναγούν οι ίδιοι οι φιλοξενούμενοί μας πρόσφυγες!

Ευχαριστούμε για τα καλά λόγια όλους και όλες όσους/όσες μας επισκέφθηκαν. Είναι σημαντικό να ακούς από ανθρώπους που εργάζονται συστηματικά και χρόνια σε ανάλογες πρωτοβουλίες ότι έμαθαν πολλά από εμάς.

Ευχαριστούμε επίσης, το Respect for Greece, την πρωτοβουλία πολιτών από το Βερολίνο, που βοηθάει παρόμοιες συνεργασίες μεταξύ Γερμανικών φορέων και του Ανέμου Ανανέωσης και του WELCOMMON.

Curators:

Heiner Legewie / Georg Eichinger

Participating artists:

Balesi Eleanna, Katsoudas Dimitris, Cacao Rocks, Kontellis Andreas,

Christofi Stella, Dimitrakopoulou Venia, Karalis Babis, Lowery Todd,

Lotek, Merantzas Dimitris, Psychopedis Jannis, Poulantza Natassa,

Ralli Ioanna, Wild Drawing

Να πάτε να επισκεφθείτε την έκθεση

Έκθεση του υπουργείου για Κ.Α.Λ.Ο: Εικόνα ενός αδύναμου τομέα κοινωνικής κι αλληλέγγυας οικονομίας

By | ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Χρήσιμα στοιχεία παρέχει η έκθεση του Υπουργείου Εργασίας “ΕΤΗΣΙΑ EΚΘΕΣΗ 2017 & ΣΧΕΔΙΟ ΔΡΑΣΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΤΟΥ ΟΙΚΟΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΚΑΙ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΑΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ 2017-2023 σχετικά με τους φορείς κοινωνικής κι αλληλέγγυας οικονομίας. Σύμφωνα με τα στοιχεία αυτά, 296 φορείς Κ.ΑΛ.Ο είχαν εγγραφεί μέχρι 31.8.2017 στο νέο Γενικό Μητρώο Κοινωνικής κι Αλληλέγγυας Οικονομίας. Το 2015 οι εργαζόμενοι στους εγγεγραμμένους φορείς ανέρχονταν σε 813, ενώ οι εργαζόμενοι από ευάλωτες ομάδες σε 224. Το 2015 το σύνολο των εσόδων των φορέων κοινωνικής οικονομίας ανέρχονταν σε 6.900.000 έναντι 9,7 εκ. € εκτιμώμενου ελάχιστου μισθολογικού κόστους.

Είναι γεγονός ότι με βάση την νομοθεσία του 2016 οι φορείς Κοινωνικής κι Αλληλέγγυας Οικονομίας περιορίζονται σε ένα μικρό τμήμα φορέων σε σχέση με αυτό που σε ευρωπαϊκό επίπεδο προσδιορίζεται ως Κ.ΑΛ.Ο. Σε κάθε περίπτωση ο τομέας, με βάση τα στοιχεία που δημοσιοποίησε το υπουργείο, εμφανίζεται αδύναμος, με περιορισμένη οικονομική σημασία και με ελάχιστους απασχολούμενους.

Με βάση τα στοιχεία του 2016 στο Γενικό Μητρώο Κοινωνικής Οικονομίας έως και τις 31/10/2016 παρέμειναν εγγεγραμμένοι 847 φορείς κοινωνικής κι αλληλέγγυας οικονομίας από τους 1225 φορείς που είχαν εγγραφεί από τις 29/5/2012 έως και τις 31/10/2016. Μετά την έναρξη ισχύος του Ν.4430/2016 (31/10/2016), πραγματοποιούνται αφενός εγγραφές νέων Φορέων (Κοιν.Σ.Επ., Συν.Εργαζομένων, Άλλοι Φορείς) και αφετέρου μεταπτώσεις των ήδη εγγεγραμμένων Φορέων. Με βάση τα στοιχεία του υπουργείου, στο Γενικό Μητρώο Φορέων Κ.ΑΛ.Ο. έως 31/8/2017 ήταν εγγεγραμμένοι 296 φορείς (δόθηκε παράταση μέχρι 31.10.2017 για μετάπτωση των φορέων στο νέο Μητρώο, αλλιώς διαγράφονται). Από αυτές, 205 είναι νέες εγγραφές και 91 μεταπτώσεις (από το σύνολο των 847 φορέων). Ορισμένοι προϋπάρχοντες φορείς άλλαξαν ήδη νομικό σχήμα, αδυνατώντας να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις της νέας νομοθεσίας, ενώ άλλοι φορείς αναμένουν διευκρινιστικές εγκυκλίους για να λάβουν τις τελικές αποφάσεις τους.

Με βάση τις ετήσιες εκθέσεις που υποβάλουν οι φορείς Κ.ΑΛ.Ο. στο σχετικό Μητρώο, το έτος 2013 οι φορείς που υπέβαλαν ετήσια έκθεση για το έτος 2012 ανέρχονταν σε 3, ενώ το 2016 σε 283 φορείς.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που προκύπτουν για το έτος 2015, η μεγαλύτερη συγκέντρωση ενεργών φορέων Κ.ΑΛ.Ο. παρατηρείται στην περιφέρεια Αττικής, όπου λειτουργούν το 45% του συνόλου των ενεργών φορέων, ενώ ακολουθούν η περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας, η περιφέρεια Θεσσαλίας και η περιφέρεια της Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης. Μικρότερη συγκέντρωση παρουσιάζουν οι περιφέρειες Κρήτης και Πελοποννήσου, ενώ οι περιφέρειες Δυτικής Ελλάδας και Νοτίου Αιγαίου εμφανίζουν ποσοστά τις τάξης του 4%. Στις υπόλοιπες περιφέρειες οι παρουσία ενεργών φορέων Κ.ΑΛ.Ο. είναι σημαντικά περιορισμένη.

Το 2012 υπήρχε μόνο ένας εργαζόμενος σε ΚΟΙΝΣΕΠ (ο οποίος δεν ανήκε σε ευάλωτη ομάδα), ενώ το 2015 οι εργαζόμενοι ανέρχονταν σε 813 και οι εργαζόμενοι που προέρχονταν από ευάλωτες ομάδες σε 224.

Ο συνολικός κύκλος εργασιών των φορέων ξεκίνησε από 50 χιλ. € το 2012, αυξήθηκε στις 463 χιλ. € το 2013, το 2014 έφτασε στα 6,2 εκ. € και το 2015 στα 6,9 εκ. €. Όμως, τα έσοδα δεν επαρκούσαν για να καλύψουν έστω το μισθολογικό κόστος τόσο το 2014 όσο και το 2015 (6,9 εκ. € έσοδα έναντι 9,7 εκ. € εκτιμώμενου ελάχιστου μισθολογικού κόστους).

Οι ενεργοί φορείς Κ.ΑΛ.Ο. που δραστηριοποιούνται στους διάφορους κλάδους της οικονομίας είναι πολύ μικρού μεγέθους και το φάσμα των υπηρεσιών και προϊόντων που προσφέρει η κάθε μια ποικίλει ανάλογα με τον σκοπό της, όπως αυτός καθορίζεται από τα μέλη της στο καταστατικό της. Οι κλάδοι που συγκεντρώνουν το μεγαλύτερο ποσοστό φορέων είναι αυτοί της εκπαίδευσης (12,77%), της εστίασης (10,64%), των δραστηριοτήτων οργανώσεων (9,22%), του χονδρικού εμπορίου (7,45%) και του λιανικού εμπορίου (6,38%).

Ο μεγαλύτερος αριθμός εργαζομένων (Ετήσιες Μονάδες Εργασίας) εμφανίζεται στις υπηρεσίες καθαρισμού (7,4%), στην εκπαίδευση (5,1%) και στις δημιουργικές δραστηριότητες (4,6%) και ακολουθούν η εστίαση (3,7%), οι διοικητικές δραστηριότητες (3,4%) και οι δραστηριότητες οργανώσεων (3,0%). Στους υπόλοιπους κλάδους ο αριθμός εργαζομένων είναι κατά πολύ χαμηλότερος.

Τον υψηλότερο κύκλο εργασιών συγκεντρώνει ο κλάδος των υπηρεσιών καθαρισμού (53.483 ευρώ) κι ακολουθούν ο κλάδος της εστίασης (45.410 ευρώ), των συμβουλευτικών υπηρεσιών (37.160 ευρώ) και των κατασκευαστικών δραστηριοτήτων (36.628 ευρώ).

Τα συνολικά δανειακά κεφάλαια που άντλησαν οι ενεργοί φορείς Κ.ΑΛ.Ο. από τα χρηματοπιστωτικά ιδρύματα της χώρας το 2014 ανέρχονται σε …90.000 Ευρώ στην Αττική και 70.000 Ευρώ στη Θεσσαλία και Κ. Μακεδονία, ενώ το 2015 συνολικά ..50.000 στη Θεσσαλία.

Τα ποσά που φαίνεται να έχουν χορηγηθεί στους φορείς στην περιφέρεια Αττικής είναι ύψους 950 χιλ. € το έτος 2014 και 390 χιλ. € το έτος 2015, ενώ μικρότερα ποσά φαίνεται να έχουν χορηγηθεί στους φορείς στις περιφέρειες Βορείου Αιγαίου το 2014, Θεσσαλίας το 2015, Κεντρικής Μακεδονίας το 2014 και Πελοποννήσου το 2014 και 2015.

Τα στοιχεία έχουν αντληθεί από την έκθεση

http://www.ypakp.gr/uploads/docs/10678.pdf

WELCOMMON, καθαρίζοντας μαζί με πρόσφυγες τη γειτονιά μας

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments
Ο Άνεμος Ανανέωσης επιδιώκει να συνδυάζει κοινωνική και πράσινη καινοτομία, κοινωνικές και πράσινες δραστηριότητες. Επιδιώκουμε, λοιπόν. με πολλούς τρόπους να βελτιώσουμε τις περιβαλλοντικές επιδόσεις του κέντρου προσωρινής φιλοξενίας και κοινωνικής ένταξης προσφύγων #WELCOMMON που λειτουργούμε.
 
Η συμβολή στην καθαριότητα της γειτονιάς που φιλοξενεί το WELCOMMON καθώς και η γενικότερη περιβαλλοντική ευαισθητοποίηση τόσο των φιλοξενούμενων προσφύγων όσο και των περιοίκων είναι μια προτεραιότητα για εμάς γιατί WELCOMMON σημαίνει WELCOME in Common, δηλαδή μαζί με την τοπική κοινωνία και τους πρόσφυγες για καλύτερη ζωή.
Πολύ σημαντική δράση πραγματοποιήθηκε λοιπόν σήμερα για την καθαριότητα και την αναβάθμιση της γειτονιάς. Δεκάδες πρόσφυγες συμμετείχαν μαζί με γεiτονές μας στη δράση που οργάνωσαν 4 φορείς:
-Το Ελληνικό Φόρουμ Μεταναστών,
– η ομάδα εθελοντών «Zagel» που αποτελείται από αρκετούς πρόσφυγες που φιλοξενούνται στο WELCOMMON αλλά και πρόσφυγες εκτός του δικού μας κέντρου
– ο Άνεμος Ανανέωσης που λειτουργεί το WELCOMMON καθώς και
– το ΣΥΝ Αθηνά και ο Δήμος Αθηναίων.
 
Τις τελευταίες μέρες προσωπικό και φιλοξενούμενοι στο WELCOMMON έχουμε αναλάβει ένα σύνολο δραστηριοτήτων για να αναβαθμίσουμε την γειτονιά, καθαρίζοντας μεταξύ άλλων και τους ακάλυπτους χώρους πολυκατοικιών από σκουπίδια που έχουν καταλήξει εκεί από κάποιους λίγους φιλοξενούμενους, ενώ καθαρίστηκε και φυτεύτηκε με τη βοήθεια και Καταλανών εθελοντών μας, το μικρό κομμάτι πράσινου που υπάρχει κοντά μας .
 
Τη διαφορά σε αυτές τις δράσεις κάνει η συμμετοχή φιλοξενούμενων προσφύγων, δεν πραγματοποιούνται από κάποιους άλλους, δηλαδή εθελοντές ή το προσωπικό. Το #withrefugees δεν σημαίνει για εμάς μόνο «για τους πρόσφυγες» αλλά και «με τους πρόσφυγες» και «μαζί με τους κατοίκους» για μια καλύτερη γειτονιά για όλους/ες
 
Τον εξοπλισμό και τα υλικά παραχώρησε ο Δήμος Αθηναίων. Ευχαριστούμε όλους/ες όσους/σες βοήθησαν

Οι συνεταιρισμοί και η Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία στην Ελλάδα και σε όλο τον κόσμο

By | Δράσεις, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Σεμινάριο στο Γεωπονικό Πανεπιστήμιο Αθηνών

«Οι συνεταιρισμοί και η Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία στην Ελλάδα και σε όλο τον κόσμο»

23 Σεπτεμβρίου 2017 9:30 – 15. 45

Αίθουσα: Αμφιθέατρο συνεδρίων (Γεωργικό Μουσείο)

Ιερά Οδός 75

9: 30-10:00 Προσέλευση συμμετεχόντων

10:0010:10 Καλωσόρισμα από τον κ. Σταύρο Ζωγραφάκη, Αντιπρύτανη Οικονομικού Προγραμματισμού, Έρευνας και Ανάπτυξης ΓΠA  

Θέματα εργαστήριου – κ. Λουκάς Μπρέχας Δίκτυο ΚΑΠΑ

  • Ποιοι φορείς ανήκουν στην Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία; Ανήκουν όλες οι κατηγορίες των συνεταιρισμών στην Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία (π.χ. αγροτικοί, αστικοί, κοινωνικοί, κλπ); Ποιος είναι ο ευρωπαϊκός ορισμός για την Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία; Η υιοθέτηση των συνεταιριστικών αρχών και αξιών είναι μια επαρκής προϋπόθεση για έναν φορέα, για να αποτελέσει μέρος της Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας; Η νομοθεσία που τους διέπει χρειάζεται να συνδεθεί με τις Διεθνείς αρχές του Συνεργατισμού;

  • Αρκετές ευρωπαϊκές χώρες διαθέτουν νομοθεσία για τους κοινωνικούς συνεταιρισμούς. Ορισμένες από αυτές έχουν επίσης χωριστή νομοθεσία για τις κοινωνικές επιχειρήσεις (ή παρόμοια έννοια). Άλλες ευρωπαϊκές χώρες έχουν νομοθεσία για τις κοινωνικές επιχειρήσεις αλλά όχι για τους κοινωνικούς συνεταιρισμούς. Στην περίπτωση αυτή, ίσως είναι δυνατόν να συνδυαστεί η νομοθεσία για τις κοινωνικές επιχειρήσεις με τη γενική συνεταιριστική νομοθεσία. Σε κάθε περίπτωση, οι κοινωνικοί συνεταιρισμοί και οι κοινωνικές επιχειρήσεις διακρίνονται σαφώς μεταξύ τους ως προς το νομικό και θεσμικό καθεστώς. Νομίζετε ότι αυτό θα πρέπει να ισχύει και στην Ελλάδα ή το νομικό καθεστώς της «Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης, σύμφωνα με τον νόμο για την Κοινωνική Αλληλέγγυα Οικονομία, να παραμείνει ως έχει;

  • Έχει κάποια αξία η συνεργασία με Διεθνείς Οργανισμούς για την τροποποίηση της νομοθεσίας της Κοινωνικής Αλληλέγγυας Οικονομίας και την ενοποίηση και την αναθεώρηση της νομοθεσίας περί συνεταιρισμών; Αν ναι, ποιά;

1ο μέρος Παρουσίαση, Απόψεις και Σχόλια Εκπροσώπων Διεθνών Οργανισμών

Συντονισμός: Δρ. Γιώργος Αλεξόπουλος, ΓΠΑ, ΙΣΕΜ, GECES expert group

10:10-10:35

κ.. Vic Van Vuuren, Διευθυντής του Τμήματος Επιχειρήσεων της Διεθνούς Οργάνωση Εργασίας (ILO). Πρόεδρος της Ειδικής Ομάδας του ΟΗΕ για την Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία (UNTFSSE ). Πρόεδρος της Επιτροπής Προώθησης της Επιτροπής για την Προώθηση κα Προαγωγή των Συνεταιρισμών (COPAC)

10:35-10:55

κ. Victor Meseguer, Διευθυντής της Κοινωνικής Οικονομίας Ευρώπης (SSE)

10:55-11:15

κα. Stefania Marcone, Αντιπρόεδρος των Συνεταιρισμών Ευρώπης

11:15-11:35

κ. Bruno Roelants, Γενικός Γραμματέας της Διεθνούς Οργάνωσης Συνεταιρισμών Βιομηχανίας, Βιοτεχνίας και Υπηρεσιών (CICOPA).

11:35-12:30 Ερωτήσεις & Απαντήσεις

12: 30-13: 00 Διάλειμμα και ελαφρύ γεύμα

2ο μέρος Παρουσίαση, Απόψεις και Σχόλια Εκπροσώπων Ελληνικών Οργανώσεων

Συντονισμός: Δρ. Γιώργος Αλεξόπουλος, ΓΠΑ, ΙΣΕΜ, GECES expert group

13:00-13:15

κ. Λουκάς Μπρέχας Μέλος του Δικτύου Κοινωνικής Αλληλεγγύης και Περιφερειακής Ανάπτυξης

13:15-13:30

κ. Παναγιώτης Τουρναβίτης Εκπρόσωπος του Δ.Σ. της Ένωσης Συνεταιριστικών Τραπεζών Ελλάδας

13:30-13:45

κ. Παύλος Σατολιάς Πρόεδρος της Πανελλήνιας Οργάνωσης Αγροτικών Συνεταιρισμών

13:45-14:00

κ. Σταύρος Μπελώνης Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Συνεταιρισμών Φαρμακοποιών Ελλάδας

14:00-14:15

κ. Σωτήρης Κουπίδης Πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Κοινωνικών Συνεταιρισμών Περιορισμένης Ευθύνης (Π.Ο.Κοι.Σ.Π.Ε.)

14:15-14:30

κ. Νίκος Χρυσόγελος Μέλος του Forum Κοινωνικής Επιχειρηματικότητας

14:30-14:45

κ. Σπινθάκης Ευάγγελος Πρόεδρος, κ. Στέλιος Κατωμέρης μέλος Δ.Σ. της Πανελλήνιας Σύμπραξης Κοινωνικής Οικονομίας

14.45-15.35 Ερωτήσεις & Απαντήσεις

15:35-15:45

Συμπερασματικές παρατηρήσεις – Ιφιγένεια Δουβίτσα, Δρ. Κοινωνιολογίας Συνεταιριστικού Δικαίου, ΙΣΕΜ

Ανοικτή πρόσκληση για 3 νέες θέσεις εργασίας στο WELCOMMON

By | Δράσεις, Θέσεις εργασίας, ΝΕΑ-ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ | No Comments

Ανοικτή πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος για πρόσληψη προσωπικού για τις ανάγκες του πρότυπου κέντρου προσωρινής φιλοξενίας κι ένταξης προσφύγων WELCOMMON  σχετικά με δράσεις κοινωνικο-ψυχολογικής υποστήριξης, κοινωνικής κι επαγγελματικής ένταξης προσφύγων και υποστηρικτές δράσεις για πρόσφυγες»

Η Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση «Άνεμος Ανανέωσης» απευθύνει δημόσια πρόσκληση για κάλυψη 3 νέων θέσεων εργασίας στο πλαίσιο του προγράμματος “WELCOMMON” που έχει ως σκοπό την παροχή προσωρινής φιλοξενίας σε κατάλληλες κι αξιοπρεπείς συνθήκες, διατροφής και υποστήριξης προς πρόσφυγες για την κοινωνική κι επαγγελματική ένταξή τους.

Οι συνεργάτες/τριες θα απασχοληθούν με σύμβαση έργου στις εξής θέσεις:

1. Κοινωνικός λειτουργός (μία θέση πλήρους απασχόλησης)

2. Παιδο-ψυχολόγος(μία θέση μερικής απασχόλησης)

3. Κοινωνικο-παιδαγωγός (μία θέση πλήρους απασχόλησης)

Δράσεις του προγράμματος που υλοποιούνται από τον Σεπτέμβριο 2016

Το πρόγραμμα αυτό περιλαμβάνει τις παρακάτω ειδικότερες δράσεις:

(α) την προσωρινή φιλοξενία 160-180 προσφύγων σε αξιοπρεπείς συνθήκες και σε κατάλληλο χώρο που διασφαλίζει τις αναγκαίες υποδομές και παροχές, πρόσφυγες που επιλέγονται για προσωρινή φιλοξενία και προστασία από τη Ύπατη Αρμοστεία του ΟΗΕ για τους πρόσφυγες με βάση κριτήρια ευαλωτότητάς

(β) την παροχή προς τους δικαιούχους ψυχολογικής και κοινωνικής υποστήριξης, την ενημέρωση και παροχή κατάλληλων υπηρεσιών, ώστε να διευκολύνονται στην επικοινωνία τους με τις αρχές (για έκδοση ΑΦΜ, ΑΜΚΑ, κα), τις υπηρεσίες υγείας, το εκπαιδευτικό σύστημα τόσο για την διασφάλιση των δικαιωμάτων τους όσο και για την διευκόλυνση των υπηρεσιών στο έργο που πρέπει να επιτελέσουν,

(γ) την κοινωνική ένταξη των δικαιούχων, την προσαρμογή τους στην ελληνική κοινωνική πραγματικότητα μια και οι περισσότεροι από τους φιλοξενούμενους στο WELCOMMON πρόκειται πλέον να παραμένουν στην Ελλάδα αλλά και την όσο το δυνατόν καλύτερη προετοιμασία τους για την ένταξη τους στην επίσημη αγορά εργασίας,

(δ) την ανάδειξη των ικανοτήτων και δεξιοτήτων των δικαιούχων, μέσα και από τη ενεργή συμμετοχή τους στη λειτουργία του χώρου καθώς και σε κοινωνικές, πολιτιστικές κι άλλες δραστηριότητες, ώστε και να ενισχυθεί η αυτοεξυπηρέτησή τους μακροχρόνια αλλά και η προετοιμασία κι η ομαλή σύνδεσή τους με τις τοπικές κοινωνίες όπου θα εγκατασταθούν στη συνέχεια

(ε) την ανάδειξη καλών πρακτικών φιλοξενίας και κοινωνικής ένταξης προσφύγων, την ανταλλαγή εμπειριών σε τοπικό, περιφερειακό, εθνικό κι ευρωπαϊκό/διεθνές επίπεδο, με στόχο όχι μόνο την προστασία των δικαιωμάτων των προσφύγων αλλά και την βελτίωση της ποιότητας ζωής, της τοπικής οικονομίας και της ευημερίας των κοινωνιών φιλοξενίας των προσφύγων, προς όφελος δηλαδή και των κατοίκων της πόλης που αντιμετωπίζουν δυσκολίες λόγω ανεργίας ή και φτώχειας, στη βάση μιας win-win προσέγγισης και συνεργιών-συνεργασιών με την αυτοδιοίκηση, τους κοινωνικούς κι επαγγελματικούς φορείς,

(στ) την δημιουργία γεφυρών επικοινωνίας και συνεργασίας μεταξύ της ελληνικής κοινωνίας και των περιοχών από όπου κατάγονται ή όπου θα ζήσουν στο μέλλον οι σημερινοί πρόσφυγες, συμβάλλοντας στην ειρηνική συνύπαρξη και στον διάλογο μεταξύ πολιτισμών και θρησκειών.

Ο χώρος φιλοξενίας και εργασίας του προσωπικού

Ο χώρος φιλοξενίας των προσφύγων – και άρα εργασίας και του νέου προσωπικού που θα προσληφθεί για τις συγκεκριμένες ανάγκες– είναι στην Αθήνα. Η διάρκεια της σύμβασης θα είναι για το διάστημα μέχρι 31.12.2017, με δυνατότητα ανανέωσης για το 2018.

Το προσωπικό θα παρέχει τις υπηρεσίες του κυρίως στο χώρο φιλοξενίας και υποστήριξης αλλά ίσως χρειάζεται να συμμετάσχει και σε μετακινήσεις, σε υπηρεσίες ή κοινωνικές δραστηριότητες και εκδηλώσεις, κυρίως στην Αττική. Όταν κρίνεται απαραίτητο κι ανάλογα με το ρόλο και τις απαιτήσεις ορισμένων θέσεων, κάποια στελέχη μπορεί να χρειάζεται να συμμετέχουν σε εκδηλώσεις, επιστημονικά συνέδρια, ημερίδες, εργαστήρια, εκπαιδευτικές ή άλλες συναντήσεις σε άλλες περιοχές στην Ελλάδα ή στο εξωτερικό.

Οι γενικές απαιτήσεις των θέσεων εργασίας

Οι απαιτήσεις όλων ανεξαιρέτως των θέσεων εργασίας είναι υψηλές και απαιτούν, επιπλέον των άλλων ειδικών προσόντων για κάθε θέση εργασίας:

  • Συνεργασία σε ομάδα, και ομαδικό πνεύμα

  • Δυνατότητα εργασίας σε μεταβαλλόμενο και πολυπολιτισμικό περιβάλλον

  • Δυνατότητα καλής επικοινωνίας κι αποφυγής εντάσεων και αντιπαραθέσεων με το υπόλοιπο προσωπικό, τους/τις εθελοντές/τριες και τους/τις φιλοξενούμενους/νες

  • Σεβασμό στην διαφορετικότητα και τήρηση ουδετερότητας απέναντι σε θρησκευτικές πεποιθήσεις ή πολιτισμικές καταβολές

  • Κανόνες διαφάνειας, αποφυγής απάτης και αντιμετώπισης φαινομένων εκμετάλλευσης και διαφθοράς

  • Συμπεριφορές που αποτρέπουν σεξουαλικές, φυλετικές ή άλλες διακρίσεις (συμπεριλαμβανομένων αυτών λόγω φύλου) και εφόσον διαπιστώνονται φαινόμενα κακοποίησης ή εμπορίας ανθρώπων να ενημερώνονται οι αρμόδιες αρχές.

Τήρηση, γενικότερα, των βασικών αξιών και δεσμεύσεων της ΄Υπατης Αρμοστείας του ΟΗΕ για τους Πρόσφυγες.

Το 3 νέα άτομα που θα προσληφθούν θα υπογράψουν όπως έχει κάνει και το υπάρχον προσωπικό, στο πλαίσιο της σύμβασής τους, ότι δεσμεύονται να τηρούν αυτές τις βασικές αρχές και αξίες, σε διαφορετική περίπτωση θα λύεται η σύμβασή του αυτομάτως.

Ειδικότητες / θέσεις εργασίας

Προσωπικό κοινωνικής υποστήριξης ωφελουμένων (3), που είναι

  • Μία θέση εργασίας με σύμβαση έργου για κοινωνικό λειτουργό με εμπειρία σε εργασία με πρόσφυγες ή άλλες ευάλωτες κοινωνικές ομάδες

  • Μία θέση εργασίας μερικής απασχόλησης για παιδοψυχολόγο, με εμπειρία σε εργασία με παιδιά πρόσφυγες ή παιδιά από ευάλωτες κοινωνικές ομάδες

  • Μία θέση εργασία για κοινωνικο-παιδαγωγό, με εμπειρία με νέους κι ενηλίκους

Υποβολή βιογραφικού και επιστολής εκδήλωσης ενδιαφέροντος 

Παρακαλούμε στείλτε:

  • Βιογραφικό σας, που θα περιλαμβάνει γνώσεις, ικανότητες-δεξιότητες, προηγούμενη κοινωνική κι επαγγελματική εμπειρία, τυχόν συστατικές επιστολές, γλώσσες τις οποίες γνωρίζετε

  • Επιστολή Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος για την συγκεκριμένη θέση για την οποία ενδιαφέρεστε, όπου θα περιγράφετε τα κίνητρα και τους λόγους (επιπροσθέτως των οικονομικών) που σας κάνουν να ενδιαφέρεστε να εργαστείτε σε αυτό το πρόγραμμα. Παρακαλούμε  αναφέρετε αναλυτικά αν έχετε ξανα-εργαστεί σε πολυπολιτισμικό και απαιτητικό περιβάλλον

Για περισσότερες πληροφορίες κι αποστολή του Βιογραφικού, της Επιστολής Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος  & συνοδευτικού υλικού: windofrenewal@gmail.com

Εμπιστευτικότητα – Αξιολόγηση – Επιλογή

Για τα Βιογραφικά και τις Επιστολές Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος που θα αποστείλετε τηρείται απόλυτη εμπιστευτικότητα.

Η επιλογή του προσωπικού θα γίνει με βάση τα προσόντα των υποψηφίων, την απουσία διακρίσεων και τις ίσες ευκαιρίες, αρχές που εφαρμόζει ο «Άνεμος Ανανέωσης».

Με βάση αρχική αξιολόγηση των βιογραφικών θα δημιουργηθεί λίστα υποψηφίων (ανδρών και γυναικών) που θα προσκληθούν σε συνέντευξη.

Ο «Άνεμος Ανανέωσης» δεν δεσμεύεται να προσκαλέσει όλα τα πρόσωπα που τυχόν θα υποβάλλουν αίτηση, αν δεν κριθεί, με βάση το βιογραφικό τους, ότι θα μπορούσαν να ανταποκριθούν στις υψηλές απαιτήσεις του προγράμματος.

Χρονοδιάγραμμα

Υποβολή Βιογραφικού και Επιστολής Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος γίνεται δεκτή μέχρι 19/9, ώρα 19.00Βιογραφικά που θα σταλούν μετά τις 19/9 θα ληφθούν υπόψη (για να προσκληθούν οι υποψήφιοι/ες από συνέντευξη) μόνο αν δεν έχουν καλυφθεί οι θέσεις εργασίας μετά από τις προγραμματισμένες συνεντεύξεις της πρώτης ομάδας.

Όσοι κι όσες επιλεγούν από την πρώτη αξιολόγηση, θα προσέλθουν σε συνέντευξη το διάστημα 19-28/9.

Για τα αποτελέσματα θα ενημερωθούν όσοι/όσες επιλεγούν το μέχρι τα τέλη Σεπτεμβρίου.

Ποιος είναι ο «Άνεμος Ανανέωσης» 

Ο Άνεμος Ανανέωσης είναι μια κοινωνική συνεταιριστική επιχείρηση που εργάζεται για το δημόσιο καλό, την προώθηση της κοινωνικής επιχειρηματικότητας και της κοινωνικής οικονομίας, της κοινωνικής ένταξης (ιδιαίτερα ευάλωτων ομάδων, όπως νέοι, άνεργοι, μετανάστες, πρόσφυγες, άποροι κα), της πράσινης/κυκλικής οικονομίας, της οικολογικής και κοινωνικής καινοτομίας, του διαλόγου των πολιτισμών και της προστασίας του περιβάλλοντος στο πλαίσιο ενός νέου οικονομικού και παραγωγικού μοντέλου.

Συνεργάζεται συστηματικά με ερευνητικά κέντρα, πανεπιστήμια, την αυτοδιοίκηση, την κοινωνία των πολιτών, διεθνείς κι ευρωπαϊκούς οργανισμούς και δίκτυα, ομάδες και πρωτοβουλίες πολιτών, συνεταιρισμούς και κοινωνικές επιχειρήσεις με στόχο τη βελτίωση της ποιότητας ζωής και της κοινωνικής συνοχής, την ενίσχυση της απασχόλησης και τη στροφή προς βιώσιμες λύσεις.

Επιδιώκει να δημιουργήσει γέφυρες μεταξύ της έρευνας, της γνώσης, της καινοτομίας, της κοινωνικής πρωτοβουλίας και της καθημερινότητας